Vous souhaitez recruter un apprenti ? Pensez à consulter les bourses de l’alternance créées par les CCI et les CFA consulaires.
Les bourses de l’alternance facilitent la mise en relation entre des chefs d’entreprise désireux d’embaucher des apprentis et des jeunes à la recherche d’employeurs, en contrats d'apprentissage ou de professionnalisation.
Consultez les annonces mises en ligne, réparties géographiquement selon les CCI, sur le site des bourses de l'apprentissage.
Les emplois d'avenir ont pour ambition d'améliorer l'insertion professionnelle et l'accès à la qualification des jeunes peu ou pas qualifiés, confrontés à des difficultés particulières d'accès à l'emploi.
Ils s'adressent à des jeunes de 16 à 25 ans (jusqu'à 30 ans pour les jeunes reconnus travailleurs handicapés) sortis sans diplôme de leur formation initiale ou peu qualifiés et également jusqu'au niveau Bac + 3 pour les jeunes des ZUS et ZRR.
L'emploi d'avenir offre une expérience professionnelle à des jeunes peu ou pas qualifiés et leur permet en parallèle d'acquérir des compétences grâce à la mise en œuvre d'actions de formation sur mesure. Plus d'informations sur le site : Les emplois d'avenir.
VOUS ÊTES EMPLOYEUR ?
DÉPOSEZ VOS OFFRES SUR LA NOUVELLE PLATEFORME CAREER CENTER DE L'UNIVERSITE
Ainsi, vous aurez l’opportunité de :
PLUS D'INFORMATIONS SUR LE SITE DE L'UNIVERSITE
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